Työhyvinvointi
Kolme näkökulmaa: Näin jaksamisesta voi pitää huolta poikkeusoloissa
Koronavirusepidemia on mullistanut yhteiskunnan ja arjen. Meitä painaa huoli omasta ja läheisten terveydestä, työtilanteesta ja koko maan taloudesta. Monen jaksaminen…
Miksi ihmiset tippuvat pois työelämästä – ja miten heidät saataisiin pysymään töissä?
Työkyvyttömyyseläkkeelle hakeutui viime vuonna ennätysmäärä ihmisiä. Suomalaiset eivät selviä töissä muun muassa heikentyneen mielenterveyden vuoksi. Pitkäaikainen seurantatutkimus osoitti, että hyvä…
Osaamisvajetta ehkäistään ennakoimalla tulevaisuutta
Minne menet työelämä -TwitterChatissamme keskusteltiin työhyvinvoinnista. Miten työhyvinvointia voi edistää? Miten voi ennakoida tulevaisuudessa tarvittavia taitoja työelämässä? Entä mikä merkitys…
Kutsu dialogiin työhyvinvoinnista
Valeuutisia, vihapuhetta ja tahallista väärin ymmärtämistä. Tältä ei voi välttyä ainakaan verkossa. Vastareaktiona keskustelijat kaipaavat usein hyvässä hengessä käytävää vuoropuhelua.…
Tabusta henkilökohtaiseen tukeen – maatalousyrittäjät saavat apua myös psyykkiseen oireiluun
Työkyvyn ylläpitäminen puhuttaa kaikilla aloilla. Mitä voimme oppia maatalousalalta, jolla fyysinen ja psyykkinen kuormitus on aina ollut omaa luokkaansa?
Tyhy-toiminta ehkäisee työkyvyttömyysriskejä ennalta
Lupasin edellisessä blogissani kirjoittaa työeläkevakuuttajien työhyvinvointitoiminnasta. Lupausta antaessani ajattelin lunastavani sen hyvissä ajoin ennen lomia. Väliin tuli kuitenkin suuri joukko…