Telan toiminta
Minne menet, Eurooppa? Ilmoittaudu 5.2.2019 seminaariin
Mihin suuntaan Euroopan unioni kehittyy tulevaisuudessa? Miten luottamusta ja vakautta vahvistetaan? Entä mitä tekemistä näillä kysymyksillä on suomalaisen työeläkejärjestelmän kanssa?
Alueellisten työeläkekoulujen kiertue starttaa helmikuussa
Alueellisia työeläkekouluja on järjestetty jo kuusi vuotta. Ne ovat löytäneet mukavasti paikkansa ja kuulijansa. Työeläkekouluja järjestetään yhteistyössä SAK:n, Akavan ja…
Alueellinen työeläkekoulukiertue lähestyy – ilmoittaudu mukaan
Järjestämme yhdessä SAK:n, STTK:n ja Akavan sekä Eläketurvakeskuksen kanssa tänä vuonna yhteensä 16 alueellista työeläkekoulua, joista kahdeksan kevään aikana. Työeläkekoulujen…
Elinikäinen oppiminen perustuu lukutaitoon
Tänään käynnistyvä Operaatio Ankka -kampanja kannustaa perheitä lukemisen pariin. Lukutaitoa tarvitaan myös tulevaisuuden työelämässä ja se on perusta elinikäiselle oppimiselle.
Hyvä elämä ja arki uuden väestöohjelman ytimessä
Väestöliitto tuottaa uuden väestöpoliittisen ohjelman vuosien 2018–2019 aikana. "Väestöpolitiikka Nyt - Suomen idea?"-ohjelman tavoitteena on vastata kysymykseen, mikä on Suomen…
Omenajuhlissa käytiin dialogia sukupolvien välisestä huolenpidosta
Syksy startattiin perinteisillä Omenajuhlillamme. Väinö Kallioon saapui 250 osallistujaa Puun päivänä. Omenajuhlilla lanseerattiin eduskuntavaalien teemamme Kestävää huolenpitoa kaikille sukupolville.
Tulevaisuudessa tarvittavaa osaamista kehitettiin Dare To Learnissa
Oppimistapahtuma Dare To Learn järjestettiin tänä vuonna toista kertaa Kaapelitehtaalla. Tapahtuma kokosi yhteen 4000 oppimisesta kiinnostunutta ihmistä viidestäkymmenestä eri maasta.…
Työelämä muistuttaa tulevaisuudessa kiipeilytelinettä
Tulevaisuuden työura muistuttaa enemmän kiipeilytelinettä kuin tikapuita. Telineellä edetään eri suuntiin, ja välillä tehdään täyskäännöksiäkin, kuvasi Suomen Nuorkauppakamarit ry:n kansallinen…
Töihin työeläkealalle huolehtimaan nykyisistä ja tulevista sukupolvista
Uudet mahdollisuudet kutsuvat, sillä avoinna on kahdelle asiantuntijalle paikka työyhteisössämme. Johtavan ekonomistin ja analyytikon paikat ovat haettavissa 9. syyskuuta mennessä.
Kuka sparraisi työyhteisöä?
Kesällä työyhteisöt saavat vahvistusta kesätyöntekijöistä. Vastuullinen työnantaja haluaa antaa nuorelle merkityksellisen ja hyvän kokemuksen työelämästä. Ymmärrämmekö hyödyntää kokonaisvaltaisesti kesävahvistusten mukanaan…